Размер шрифта: A A A
Цвет сайта: A A A A
Вернуться к обычному виду
Администрация Верхнекетского района
официальный сайт

Антикоррупционная деятельность

Подробнее об антикоррупционной деятельности - щёлкните мышкой нужную территорию:

  1. Администрация Верхнекетского района
  2. Белоярское городское поселение
  3. Катайгинское сельское поселение
  4. Клюквинское сельское поселение
  5. Макзырское сельское поселение
  6. Орловское сельское поселение
  7. Палочкинское сельское поселение
  8. Сайгинское сельское поселение
  9. Степановское сельское поселение
  10. Ягоднинское сельское поселение

О работе в Верхнекетском районе в 2011 году
комиссий по соблюдению требований к служебному поведению
муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов

Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов сформированы во всех поселениях на территории Верхнекетского района.

По сравнению с 2010 годом в 2011 году возросла активность и комиссий в поселениях и районной комиссии, в практику работы всё чаще входит рассмотрение вопросов соблюдения требований к служебному поведению и предупреждения коррупции.

Суммарное количество заседаний всех комиссий в муниципальных образованиях Верхнекетского района с отображением вклада каждой

Щёлкнуть, чтобы увеличить... 

В 2011 году комиссиями рассматривались следующие вопросы:

1. О предоставлении служащими недостоверных и (или) неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (далее - сведения о доходах).

Источником такой информации были материалы проверок, проведенных кадровой службой Администрации Верхнекетского района. В 33% рассмотренных случаев комиссией установлены нарушения требований о достоверности и полноте представленных сведений о доходах. Нарушения заключались в не указании имущества, находящегося в пользовании, суммы дохода (в некоторых случаях сумма дохода была неверно представлена бухгалтером учреждения).

2. О реализации антикоррупционных мер, о работе комиссий, в том числе:

  • рассмотрение поданных служащими  представителю нанимателя уведомлений об осуществлении иной оплачиваемой деятельности на предмет возможного возникновения при ее выполнении личной заинтересованности;
  • результаты проверки представленных служащими сведений о профессиональном образовании;
  • плановое выполнение мероприятий по противодействию коррупции.

ДОКУМЕНТЫ: